□ 本报记者 吕 东
（600526）今日披露公司2008年业绩报告。由于原材料价格大幅上涨，致使公司业绩同比下滑20.57％。值得注意的是，在业绩不佳的状况下，公司高管依旧增长一成，而普通职工薪酬却大降71.02％。对于高管涨薪、职工降薪的原因，菲达环保董秘昨晚在接受记者采访时，显然不愿多谈，以正在外面开会为由，拒绝了记者的采访。由于2008年菲达环保仍未推出对股东进行分红的方案，这使得公司已连续三年未进行分红。
2008年，菲达环保实现主营业务收入161532.89万元，同比增长16.77％。然而营业收入的增长却未能给公司带来业绩的提升。公司去年实现利润总额1771.18万元，净利润959.48万元，与上年同期相比分别减少26.89％和20.57％。对于主营收入增长但利润总额、净利润却大幅下降的现象，菲达环保表示是由于08年前三季度原材料等主辅材料的大幅上涨带来成本增加所致。
2008年，菲达环保母公司资产负债率为69.80％，合并资产负债率74.89％，与上年同期相比分别上升1个百分点和2.04个百分点。公司实现基本每股收益0.07元。此外，公司三项费用在2008年均出现不同程度的增长。公司销售费用期末数2855.63万元，较上年同期数增加了343.45万元；管理费用期末数10672.62万元，较上年同期数增加了1034.25万元；财务费用期末数4193.95万元，较上年同期数增加798.55万元。
菲达环保将公司2009年经营目标定为争取实现主营业务收入15亿元，主营业务成本控制在13.1亿元左右，三项费用控制在1.68亿元左右。
经营形势的不佳及业绩的下滑使得菲达环保职工薪酬出现大幅下滑。数据显示，公司2008年应付职工薪酬119.18万元，较去年减少292.05 万元，减幅为71.02％。公司认为，减少的原因是期末子公司尚未发放的年终奖减少，以及本期职工培训支出、工会费支出增加所致。
与普通职工工资下降形成鲜明对比的是，菲达环保高管薪酬却不降反增。公司2008年应付高管、董事薪酬总额达到182.2万元。这一数字不但高于职工工资的总合，也较去年高管所领取的165.2万元金额同比增长10.29％
根据菲达环保年报披露，公司2008年仍将不向股东进行任何分红，这也是继2005年10股派1元(含税）后，连续第三年分文未分。对此，公司解释到，主要是考虑目前国内经济尚未出现明显复苏迹象，为应对可能面临的风险及钢材价格的反弹，提议将08年度剩余利润用于补充流动资金，不进行利润分配。
