李伟
本报昨天报道了人保健康险因违规销售、偿付能力不足被保监会亮出黄牌，记者今天上午获悉，大股东人保集团已紧急注资16.2亿元。
人保健康去年保费收入约136亿元，2007年全年才26亿元，业绩远超预期主要来自于银保业务的膨胀。其中，仅一款“常无忧”产品就为此贡献了一大半保费收入。
从保监会去年12月12日签发的监管函来看，根据人保健康上报的2008年3季度末偿付能力季报，其实际资本为-4.76亿元，最低资本为8.897亿元，偿付能力充足率为-53.49％。保监会当即做出三项处置：暂停增设分支机构；从2009年1月1日起，暂停其在北京、上海、江苏、辽宁、深圳5省（市）开展万能险新业务；不得向公司高级管理人员发放2008年度奖励性薪酬。
除此之外，业内人士认为，人保健康2007年以来机构铺设速度较快，也导致其经营性费用激增。从保监会网站可查到的数据显示，2007年11月至2008年5月期间，人保健康共有12家省（市）级分公司得到保监会批复，扩张速度远快于其他健康险公司。
虽然暂停业务的“罚单”已开，但保监会在监管函中仍给出了 “于2008年4季度末偿付必须达标”的最后期限。为此，人保健康制定了20亿元的增资计划，来自大股东人保集团出资的16.2亿元已入账，剩下的3.8亿元将由其他三家中小股东出资。而外资股东德国DKV健康险公司放弃了这次增资的机会。预计增资到位后，人保健康五省（市）万能险新业务将被允复业。
除及时增资之外，人保健康也有意通过主动收缩策略来缓解偿付压力。除保监会要求暂停增设分支机构外，人保健康内部也主动叫停了已获筹建、正准备开业的分支机构。公司宣布今年的保费目标是60亿元，仅为去年实际保费的44％。
